Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://hdl.handle.net/123456789/13549| Название: | Повышение эффективности управления персоналом организации на основе инструментов стимулирования сотрудников (на примере ООО «НЬЮ ЙОРКЕР РУС») |
| Авторы: | Бокова, К. С. |
| Ключевые слова: | 38.03.03 управление персоналом организации инструменты стимулирования сотрудников |
| Дата публикации: | 2020 |
| Издательство: | Тольяттинский государственный университет, Институт финансов, экономики и управления, Департамент бакалавриата (экономических и управленческих программ) |
| Краткий осмотр (реферат): | 38.03.03 «Управление персоналом», гр. УПбз-1501Д |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://hdl.handle.net/123456789/13549 |
| Располагается в коллекциях: | ВКР |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Бокова К.С._УПбз-1501Д.pdf | Бакалаврская работа | 833.77 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.