Определение путей развития трудового потенциала персонала организации (на примере ООО «Спецгидросервис»)

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://hdl.handle.net/123456789/20568

Полная запись метаданных

Поле DC	Значение	Язык
dc.contributor.author	Левина, К. А.	-
dc.date.accessioned	2021-09-09T06:45:16Z	-
dc.date.available	2021-09-09T06:45:16Z	-
dc.date.issued	2021	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/20568	-
dc.description.abstract	38.03.03 Управление персоналом, гр. УПбдо-1700а	ru_RU
dc.language.iso	other	ru_RU
dc.publisher	Тольяттинский государственный университет, Институт финансов, экономики и управления, Департамент бакалавриата (экономических и управленческих программ)	ru_RU
dc.subject	трудовой потенциал персонала	ru_RU
dc.subject	персонал организации	ru_RU
dc.subject	38.03.03	ru_RU
dc.title	Определение путей развития трудового потенциала персонала организации (на примере ООО «Спецгидросервис»)	ru_RU
dc.type	Other	ru_RU
Располагается в коллекциях:	ВКР

Файлы этого ресурса:

Файл	Описание	Размер	Формат
Левина К.А._УПбдо-1700а.pdf	Бакалаврская работа	896.28 kB	Adobe PDF	Просмотреть/Открыть

Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.

DSpace JSPUI