Мотивация персонала, как одно из условий повышения конкурентоспособности предприятия (на примере ЗАО «ГК "Электрощит" - ТМ Самара»)

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://hdl.handle.net/123456789/10839

Полная запись метаданных

Поле DC	Значение	Язык
dc.contributor.author	Кутюхина, Е. И.	-
dc.date.accessioned	2019-08-08T06:09:40Z	-
dc.date.available	2019-08-08T06:09:40Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/10839	-
dc.description.abstract	38.03.03 «Управление персоналом», гр. УПп-1501	ru_RU
dc.language.iso	other	ru_RU
dc.publisher	Тольяттинский государственный университет, Институт финансов, экономики и управления, Департамент бакалавриата (экономических и управленческих программ)	ru_RU
dc.subject	38.03.03	ru_RU
dc.subject	конкурентоспособность предприятия	ru_RU
dc.subject	мотивация персонала	ru_RU
dc.title	Мотивация персонала, как одно из условий повышения конкурентоспособности предприятия (на примере ЗАО «ГК "Электрощит" - ТМ Самара»)	ru_RU
dc.type	Other	ru_RU
Располагается в коллекциях:	ВКР

Файлы этого ресурса:

Файл	Описание	Размер	Формат
Кутюхина Е.И._УПп-1501.pdf	Бакалаврская работа	803,92 kB	Adobe PDF	Просмотреть/Открыть

Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.

DSpace JSPUI